Het OR Jaarboek geeft helder en bondig een praktische uitleg aan bevoegdheden, werkwijze en faciliteiten van de or. Het boek helpt ieder lid van een ondernemingsraad om efficiënt en snel de informatie te vinden die hij of zij nodig heeft, voor, tijdens en na het overleg. Het boek geeft daarnaast praktische informatie over ondernemingsbeleid, personeelsbeleid en over de arbeidsomstandighedenwetgeving.

Het OR Jaarboek is een persoonlijke assistent voor ieder or-lid. Om het gebruiksgemak te vergroten treft u in deze nieuwe editie aan:
- actielijst notitieruimte voor adressen en telefoonnummers;
- vakantieplanner voor 2020;
- de vakanties voor het schooljaar 2020-2021;
- overzicht tijdsbesteding van or-werk;
- budgetteringsoverzicht;
- handige jaarplanner.

Deze editie is geactualiseerd met de coronacrisis en alle relevante ontwikkelingen in het afgelopen jaar en alsmede nieuwe wetgeving, ook als deze nog in de ontwerpfase verkeert. Er is extra aandacht besteed aan de positie van
flexwerkers (ook in relatie tot de or), oproepcontracten en de toenemende druk op ondernemingen om hun activiteiten op een meer duurzame wijze in te richten. Hoofdstuk 6 (Personeelsbeleid) is in zijn geheel herzien. De verschillende
contractvormen bij het inlenen van personeel zijn in een helder overzicht uiteengezet. Het antidiscriminatiebeleid van het kabinet kreeg extra aandacht. De pensioenparagraaf is geactualiseerd op basis van het gesloten pensioenakkoord en
de uitwerking daarvan voor zover nu bekend.

De cartoons van Peter van Straaten (1935-2016) zorgen opnieuw voor inspirerende ogenblikken.

Eindredactie van het OR Jaarboek is in handen van Theo H.A. van Leeuwen, publicist ondernemingsraden.